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GRUPO DE RESPUESTA Y PREVENCIÓN” (G.R.P) POLICIA LOCAL BENIDORM

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El Grupo de Respuesta y Prevención (G.R.P), lo componen 10 efectivos de la Policía Local dividido en dos grupos de actuación. Consta de dos Oficiales y ocho Agentes. El Grupo fue creado el 31 de Mayo del año 2010, depende directamente de la Jefatura del Cuerpo de Policía Local.

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En cada uno de los grupos operativos, tanto el Oficial, como uno de los Agentes elegido por éste , previa autorización de la Jefatura del Cuerpo de Policía Local , podrán prestar “servicios de paisano”, previa autorización correspondiente de la Subdelegación de Gobierno de Alicante, al objeto de realizar servicios que requieran una especial atención como es el caso de la “Protección de Autoridades” , así como el seguimiento continuo al objeto de evitar hechos delictivos u otros , tales como: Robos con violencia y/o fuerza , hurtos, actos vandálicos, etc.

Dadas las especiales características del Grupo G.R.P, todos los miembros deben ser voluntarios y poseer una adecuada experiencia en Secciones Operativas.

Deben de estar física y profesionalmente preparados, estar altamente motivados para el ejercicio de sus funciones, capacidad de autocontrol, empáticos, ser altamente disciplinados, y poder comunicarse con claridad. Deben ser capaces de trabajar adecuadamente en equipo y mantener un alto grado de habilidades. Para su selección se incluirán entre otras las motivaciones, habilidades, capacidad, experiencias anteriores y cursos de formación realizados en materia de control de masas, protección de autoridades, D.E.C. (Dispositivos Estáticos de Control), manifestaciones, Violencia de Genero y doméstica, Despliegues de medios humanos y materiales en situaciones de crisis, Situaciones de Emergencia (Incendios, inundaciones, hundimientos, etc..) . Así mismo podrán ser convocados para la realización de una entrevista personal. La adscripción al Grupo G.R.P, se fijará por Orden de la Jefatura del Cuerpo de Policía Local, oídos los Jefes de Unidad.

Su permanencia en el Grupo G.R.P., desde el ingreso en el mismo, se supedita a la valoración efectuada por los Oficiales Jefes de los Equipos, a la realización y superación de los entrenamientos y cursos de formación establecidos en la materia, prácticas de tiro, y al Reglamento de cambios de sección, que pudiese estar vigente.

El turno de trabajo será, especialmente, el de noche, pudiendo variarse durante la semana, por necesidades de servicio, en atención a las circunstancias generadas. El Equipo actuará de manera conjunta en dispositivos estáticos, dinámicos y de seguridad y seguimiento, según las necesidades. La Misión fundamental que no exclusiva del Grupo G.R.P será el apoyo operativo a las distintas unidades así como para dar una respuesta coordinada a las demandas de los ciudadanos en materia de seguridad pública, tanto sobre el cumplimiento de las ordenanzas municipales como de la seguridad ciudadana en general.

Se actuará, entre otros , en temas relacionados; en la alteración del orden público, actos vandálicos, delitos contra la seguridad vial (conducción temeraria, CIBAS ETC..), D.E.C (Dispositivos Estáticos de Control), “grandes concentraciones humanas, conciertos, eventos deportivos, manifestaciones”, Violencia de Genero y doméstica, velar por el cumplimiento de las distintas ordenanzas. La vigilancia, control y práctica de denuncias por infracciones previstas en la legislación estatal, autonómica, local que producen inseguridad ciudadana, tales como el consumo y tráfico en la vía pública de drogas, alcohol ,actos vandálicos, daños al patrimonio en general, infracciones y/o conductas que requieran una especial atención al objeto de prevenir la inseguridad ciudadana.

 

Al tratarse de un “Grupo Operativo de Apoyo y Prevención” al resto de secciones policiales en el cometido de sus funciones es un grupo muy dinámico con múltiples funciones o tareas, así como orientado a la protección y prevención en aquellos espacios públicos o privados y zonas concretas, donde pueda existir un mayor riesgo de conflictividad o exista por parte de los vecinos sensación de inseguridad.

El Grupo de Respuesta y Prevención G.R.P es una Sección Operativa, siendo la misión fundamental que no exclusiva el apoyo al resto de Secciones de la Policía Local de Benidorm, así como la resolución de problemas de seguridad y convivencia que afecten a la tranquilidad ciudadana, así como aquellos que hayan sido planteados por Asociaciones Vecinales, Empresarios, Comunidades o desde la propia estructura policial y que requieran la adecuada intervención, y sobre todo, continuidad para su resolución. El G.R.P vigilará las calles mas problemáticas o donde se concentran mayor número de personas y/o establecimientos de ocio tales como calle Mallorca, Gerona y adyacentes para impedir que en las vías, lugares y establecimientos públicos se porten o utilicen ilegalmente armas, sustancias peligrosas u otros objetos, instrumentos o medios que generen un riesgo potencialmente grave para las personas susceptibles de ser utilizados para la comisión de un delito y evitar posibles alteraciones de la seguridad ciudadana garantizando la pacífica convivencia.

Es una Unidad de Intervención Rápida, ante llamadas recibidas en atención a   altercados o peleas multitudinarias o que pudiesen conllevar un riesgo. Las misiones del Grupo son múltiples y diversas, siendo una unidad de prevención e intervención al objeto de evitar posibles hechos delictivos siendo su finalidad dar la mayor seguridad posible al ciudadano y su en caso proceder a la detención de los presuntos autores por la comisión de actos delictivos o ilícitos penales.

Es una unidad que con su presencia o a su llegada, sirve en gran parte, para dar sensación de seguridad al ciudadano y disuadir los conflictos. Siendo otra de sus principales línea de acción dar apoyo y cobertura a los policías que ya están interviniendo en una actuación y solicitan apoyo, garantizando la seguridad de éstos y de los ciudadanos. Es una unidad para solucionar problemas de seguridad y convivencia que afectan a la tranquilidad ciudadana y que requieren una adecuada y profesional intervención de forma continua en el tiempo para su eficaz resolución. Actuando en lugares de alto tránsito de personas, tales como plazas, zonas peatonales, paseos marítimos, principalmente de la playa de Levante, zonas de ocio de la zona principalmente del Rincón de Loix , Levante, Casco Antiguo y entornos de Campings y/o urbanizaciones.

De cara a nuestro municipio turístico el objetivo es dar una mayor atención y cobertura a la seguridad ciudadana, así como a la tranquila convivencia urbana, ya que Benidorm es el primer destino turístico por excelencia de la Costa Blanca, siendo ésta una ciudad de turismo masivo con miles y miles de pernoctaciones anuales, siendo uno de los destinos turísticos españoles más importantes desde los años sesenta. Benidorm ostenta una capacidad de albergue de unos dos millones y medio de turistas por año. Siendo por ello la ciudad turística por excelencia Española ya que así mismo se encuentra próximo a cualquier destino de Europa y más conocida como la Nueva York del Mediterráneo, por ser la ciudad con mas rascacielos de España, la ciudad con más rascacielos por habitante del mundo y la ciudad con mas rascacielos por metro cuadrado del mundo tras Nueva York, siendo la tercera ciudad con más plazas hoteleras de España tras Madrid y Barcelona. Gracias a sus playas a sido catalogada como uno de los mejores destinos de playa de España y entre las principales de Europa con una gran vida nocturna. Benidorm vuelve a ser el primer destino peninsular en pernoctaciones hoteleras después de Madrid y Barcelona.

 

COLABORACIÓN DEL GRP CON LAS FUERZAS Y CUERPOS DE SEGURIDAD DEL ESTADO Y/O AUTORIDADES JUDICIALES.

 

Los miembros del GRP colaboraran , dentro del marco normativo establecido en la legislación vigente, con las Fuerzas y Cuerpos de Seguridad del Estado existentes en el término municipal de Benidorm, Cuerpo Nacional de Policía y Guardia Civil, al objeto de garantizar el cumplimiento eficaz de la legislación vigente y efectuar diligencias de prevención y cuantas actuaciones policiales tiendan a evitar la comisión de actos delictivos y/o u otros ,y que permitan la tranquila convivencia ciudadana y optimicen los recursos humanos y materiales policiales existentes.

Así mismo, cooperaran en la vigilancia de los espacios públicos y en la protección de las manifestaciones y el mantenimiento del orden en grandes concentraciones humanas, cuando sean requeridos para ello (conciertos multitudinarios, eventos deportivos, etc.), así como en dispositivos de colaboración para el desalojo judicial de viviendas ocupadas ilegalmente, Dispositivos Estáticos de Control (D.E.C.), desalojo de establecimientos públicos ante graves alteraciones del orden público, incendios, catástrofes naturales, etc.

 

También los miembros del GRP ejercerán funciones de colaboración, dentro del marco normativo establecido en la Ley Orgánica 1/2004, de 29 de diciembre, de medidas de protección integral “contra la violencia de género” y concretamente en atención a lo dispuesto en sus artículos:

 

  • Artículo 2. h). Consagra entre sus principios rectores y fines esenciales el de “coordinar los recursos e instrumentos de todo tipo, de los distintos poderes públicos para asegurar la prevención de los hechos de violencia de género y, en su caso, la sanción adecuada a los culpables de los mismos”.

 

  • Artículo 31.2: “El Gobierno, con el fin de hacer más efectiva la protección de las víctimas, promoverá las actuaciones necesarias para que las Policías Locales, en el marco de su colaboración con las Fuerzas y Cuerpos de Seguridad del Estado, cooperen en asegurar el cumplimiento de las medidas acordadas por los órganos judiciales cuando éstas sean algunas de las previstas en la presente ley o en el artículo 544 bis de la Ley de Enjuiciamiento Criminal o en el artículo 57 del Código Penal”.

 

  • Artículo 31.3: “La actuación de las Fuerzas y Cuerpos de Seguridad habrá de tener en cuenta el Protocolo de Actuación de las Fuerzas y Cuerpos de Seguridad y de Coordinación con los órganos judiciales para la protección de las víctimas de violencia doméstica y de género”.

 

Además los miembros del GRP ejercerán funciones de colaboración con las Autoridades Judiciales pertinentes, dentro del marco normativo establecido en la   Ley Orgánica, 6/1985, de 1 de julio, del Poder Judicial, que establece:

 

  • Artículo 547: “La función de la Policía Judicial comprende el auxilio a los Juzgados y Tribunales y al Ministerio Fiscal en la averiguación de los delitos y en el descubrimiento y aseguramiento de los delincuentes. Esta función competerá, cuando fueren requeridos para prestarla, a todos los miembros de las Fuerzas y Cuerpos de Seguridad, tanto si dependen del Gobierno central como de las Comunidades Autónomas o de los Entes Locales, dentro del ámbito de sus respectivas competencias”.

 

COMETIDOS DEL ” GRUPO DE RESPUESTA Y PREVENCIÓN”.

Principalmente serán los siguientes:

1.- Apoyar al resto de de secciones donde pueda existir un mayor riesgo de conflictividad.

2.-   La actuación en aquellas situaciones que pudieran alterar la seguridad ciudadana.

3.-   Prevención e intervención ante hechos delictivos.

4.-   Apoyo a la unidad correspondiente en establecimientos en las comprobaciones y registro en establecimiento público sobre seguridad.

5.-   Resolución de problemas de seguridad y convivencia que afecten a la tranquilidad ciudadana motivado por quejas vecinales.

6.-   Las ejecuciones de órdenes judiciales y /o administrativa que puedan suponer la alteración de la seguridad ciudadana.

7.-   Cumplimentar órdenes de Jefatura

8.-   Incrementar vigilancia parques públicos y plazas.

9.-   Patrullar zonas peatones y bandejas de locales comerciales.

10.- Vigilar de forma preventiva calle Mallorca y adyacentes y realizar “Dispositivos Estáticos de Control de vehículos por seguridad y documentación así como por sustancias estupefacientes fundamentalmente en los accesos a dichas calles.

11.-   Evitar la práctica prohibida de la captación de clientes en la vía pública para fines sexuales (prostitución).

12.- Cumplimentar ordenanza bandos y demás disposiciones (policía administrativa).

13.- Prestación de auxilio en los casos de accidentes, catástrofes o calamidad pública (planes de protección).

14.-   Quejas y molestias vecinales.

15.- Efectuar diligencias de prevención y cuantas actuaciones tiendan a evitar comisiones de actos delictivos.

16.-   Actuar en lugares de alto tránsito de personas.

17.- Vigilar los espacios públicos y colaborar con las F.F.C.C S.E y comunidades autónomas. La protección de las manifestaciones y el orden.

18.-   Apoyar al equipo de atestados en alcoholemias por seguridad.

19.–   Colaborar con F.F.C.C de seguridad del estado en los espacios públicos.

20.-   Vigilar zonas rurales, urbanizaciones y campings. (Entrevistas con los mismos con el fin de recabar información para una mayor seguridad).

21.-   Utilización de vehículos policiales camuflados en prevención a comisión de hechos delictivos y servicio de paisano.

22.-   Centros Públicos y de titularidad Municipal.

23.-   Protección a las autoridades de las corporaciones locales.

24.-  Instalaciones deportivas municipales.

25.-   Cooperar en la resolución de los conflictos privados al ser requeridos para ello.

26.-   Despliegue preventivo de seguridad para autoridades.

27.-   Eventos musicales, fiestas patronales, actos de gran arraigo popular

28.- Intervención en grandes concentraciones de masa y espectáculo público de competencia municipal

29.-   Controles de personas en zonas comerciales en horario de cierre por seguridad

30.-   Presencia preventiva en las cercanías de los colegios e institutos.

31.-   Cualquier otro servicio que pueda precisar una respuesta especial.

32.-   Especial interés a las zonas de ocio de mayor afluencia de personas.

 

Vehículos o Maquinaria utilizada.

  • 2 vehículos con distintivo policial siendo uno de ellos un vehículo destinado para la conducción y traslado de detenidos a los pertinentes Centros médicos y a dependencias de Comisaría del C.N.P.
  • Vehículos sin distintivo policial (camuflados), para realizar en su caso dispositivos policiales de paisano.
  • Sistema Informáticos para la realización y confección de las diligencias policiales pertinentes.
  • Teléfonos corporativos en cada unidad policial para mantener la comunicación entre los distintos miembros policiales.
  • Transmisiones (walkies de servicio policial).

 

Manejo de Equipo Personal/individual de Auto-Protección.

  • Uso del Arma de Fuego (Prácticas de Tiro).
  • Uso de Grilletes y/o técnicas de arresto.
  • Uso de Defensa Reglamentaria.
  • Manejo de Arma “no letal”, taser.
  • Chaleco antibalas.
  • Uso reglamentario Spray de Defensa
  • Uso Guantes Anticorte.
  • Uso casco policial.
  • Uso de escudos de autoprotección.
  • Otros de dotación reglamentaria.

PLAN DE FORMACION Y MANTENIMIENTO DEL G.R.P.  

ENTRENAMIENTO.

 

El frecuente y adecuado entrenamiento es uno de los pilares básicos para el correcto desarrollo y funcionamiento del GRP con el objeto de garantizar así la eficacia de las distintas funciones, objetivos y diversas misiones que se le encomienden. Por lo tanto, éste debe ser continuo y actualizado en base a las distintas normativas legislativas y demandas sociales. Es más que sabido que en situaciones de estrés es cuando deben tomarse decisiones y llevarse a cabo acciones inmediatas, en ocasiones, sin tiempo apenas para pensar, el ser humano actuará, bien de forma instintiva, bien en base a los conocimientos adquiridos durante su formación y entrenamiento . De ahí la necesidad de dicha formación y entrenamiento y que deba hacerse el esfuerzo necesario tanto por parte de los miembros del GRP como por parte de la Administración y la Jefatura del Cuerpo para conseguir el mejor entrenamiento y formación posible y mejorar día a día la calidad del servicio ofrecido a la comunidad.

 

ENTRENAMIENTO COLECTIVO.

 

La formación y entrenamiento de la Unidad GRP debe programarse con la antelación y prontitud suficiente para una adecuada planificación y ejecución de la misma.

El GRP llevará a cabo, en su caso, una formación y entrenamiento colectivo, el cual se podrá realizar tanto en el correspondiente horario laboral como fuera de éste con la correspondiente compensación de horas.

1.- FORMACIÓN ESPECÍFICA:

 

Estando la Unidad diseñada para responder a situaciones determinadas de riesgo, sus integrantes deben conseguir y mantener un nivel óptimo de conocimientos y habilidades para su resolución, siguiendo al tiempo unos protocolos de intervención que les aporte la mayor seguridad y eficacia posible. A estos efectos recibirán formación continuada en las siguientes materias, sin que éstas tengan carácter exclusivo:

 

  1. Habilidades verbales y comunicativas.
  2. Identificaciones de personas.
  3. Intervenciones con vehículos estáticas o dinámicas.
  4. Dispositivos estáticos de control (DEC)
  5. Peleas y otras alteraciones del orden público:

1)     Vía pública

2)     Domiciliarias (Violencia de Genero y doméstica)

  1. Intervención con personas ebrias, bajo los efectos de sustancias estupefacientes y con graves alteraciones mentales.
  2. Movimiento y búsqueda en edificios públicos y privados.
  3. Entradas en edificios y viviendas:

1) Programadas.

2)     No programadas.

  1. Tácticas de Arresto y Control.
  2. Defensa personal.
  3. Utilización de la Defensa Extensible.
  4. Utilización del Taser
  5. Despliegue de armas no letales.
  6. Control de masas
  7. Negociación en situaciones de estrés
  8. Utilización de las armas no letales
  9. Tiro
  10. Comunicaciones y señales
  11. Despliegues de medios humanos y materiales en situaciones de crisis.
  12. Accidentes de tráfico y Atestados.
  13. Situaciones de Emergencia (Incendios, inundaciones, hundimientos, etc..)
  14. Planificación y logística.
  15. Primeros auxilios (especial atención a heridas de arma blanca y de fuego)
  16. Extranjería.
  17. Transportes.
  18. Otras ( Protección de personalidades, Delincuencia Organizada, Bandas, etc..)

 

La formación teórica podrá ser impartida tanto por los propios Oficiales del Grupo correspondiente, como por cualquier otro miembro del grupo que haya adquirido conocimientos en una determinada materia, así mismo se podrá impartir por otras personas cualificadas y autorizadas por la Jefatura al efecto.

 

  1. PREPARACIÓN FÍSICA.

 

Todos los integrantes de la Unidad deben conseguir y mantener unas óptimas condiciones físicas acorde a la edad de los mismos que les permitan desarrollar su tarea de la forma más eficiente posible.

 

  1. CURSOS DE RECICLAJE.

 

Todos los años se promoverá, con carácter voluntario, que los integrantes de los Equipos realicen los cursos de reciclaje que el Oficial de la Unidad correspondiente considere oportunos, los cuales, serán a su vez encargados de transmitir lo aprendido al resto de la Unidad. Debe recordarse que las tácticas y los equipamientos están en continuo cambio y acudir a diversas fuentes puede aportar nuevos y mejores métodos para manejar las complejas situaciones en las que una Unidad de las características del G.R.P. puede verse obligada a enfrentar.

 

  1. TIPOS DE CURSOS ADICIONALES.

 

–    Manejo de equipos autónomos de respiración

–    Protección de Autoridades

–    Despliegues rápidos

–    Armamento: Despiece y reparación

– Competiciones con grupos de similar naturaleza (debe considerarse como     herramienta de entrenamiento).

–    Cualquier otro que aporte información de interés para la Unidad.

 

  1. INNOVACIONES.

 

Se fomentará a todos los miembros del GRP la asistencia a Congresos, Ferias, Convenciones y a cuantos foros se estime conveniente para recabar información sobre tácticas, técnicas, tecnología y nuevos materiales que puedan permitir una mayor eficiencia y profesionalización en las labores de la Unidad.

  1. DESCRIPCIÓN DE LAS PRUEBAS DE TIRO:

 

Será necesario que se promuevan por parte de la Jefatura del Cuerpo y la Administración, además de las pruebas anuales que establece la legislación vigente, otras pruebas que se realizarán en las instalaciones que se determinen al efecto, y con la dotación de munición y otros medios adecuados y reglamentarios para su ejercicio.

Dichas pruebas en caso de realizarse fuera del horario laboral serán compensadas con la anotación de horas correspondientes.

 

Arma:

Preferentemente con la pistola reglamentaria, HK usp compact. 9mm Parabellum, salvo casos justificados en los que no se disponga de ésta.

Indumentaria:

Uniformidad reglamentaria completa, con cinturón y elementos individuales, guantes y chaleco anti-balas.

 

Pruebas:

Serán, entre otras, las siguientes:

1ª) Precisión.

2ª) Tiro de combate.

3ª) Interrupciones y autoprotección.

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26 septiembre 2013 Deja un comentario

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Policías locales de toda España se formarán en Badajoz en un curso de guías de perros detectores de estupefacientes

Un total de 43 agentes de Policía Local de Extremadura y otros puntos de España, acompañados de sus respectivos perros, han sido seleccionados por la Academia de Seguridad Pública de Extremadura (ASPEX) y la Asociación Nacional de Guías Caninos, para participar en el primer curso de guías de perros detectores de estupefacientes que comenzará el próximo 28 de enero en Badajoz.

Policías locales de toda España se formarán en Badajoz en un curso de guías de perros detectores de estupefacientes

Un curso que impartirá en la Academia de Seguridad Pública de Extremadura, con sede en Badajoz, y cuyos participantes han sido seleccionados “en virtud a las capacidades de los perros, que previamente a la confección de la lista de participantes, han pasado una serie de pruebas para conocer sus aptitudes”.

En este sentido, la capacidad del agente como guía será evaluada con posterioridad al desarrollo del curso, informa el Gobierno extremeño en nota de prensa.

Además de los 43 agentes con perro, también participarán en el curso un grupo de agentes sin acompañamiento canino, y que serán formados como apoyos al guía y en vistas a la creación de futuras unidades de este tipo en sus respectivas localidades.

PARTICIPANTES

Los agentes seleccionados pertenecen a las plantillas de Policía Local de Badajoz, Montijo, Quintana de la Serena, Villanueva del Fresno, Cáceres, San Vicente de Alcántara, Plasencia y Navalmoral, en Extremadura.

También llegarán desde  Pozuelo de Alarcón y Collado Mediano, en Madrid; Socuellamos, en Ciudad Real; Massamagrel y Algemesí en Valencia; Estepona, Marbella, Istán y Mijas en Málaga; Alcoy, Algorfa y Torrevieja en Alicante; San Andreú de la Barca, en Barcelona; Jimena de la Frontera, en Cádiz; Casarrubios del Monte, en Toledo; El Cuervo, en Sevilla; Vigo, Salamanca y Alaior, en Menorca.

El curso comenzará el 28 de enero y finalizará a finales de julio y constará de una semana de clases presenciales al mes y clases semipresenciales, a través de la plataforma de teleformación de la ASPEx y prácticas en sus respectivas unidades.

La nueva unidad 092 actuará contra el consumo de drogas y las agresiones

 

Las líneas maestras del nuevo servicio 092 de la Policía Local, centrado en garantizar la seguridad ciudadana, ya están trazadas. Ahora sólo resta darle traslado a la plantilla y proceder a su aprobación. Tal y como avanzó ayer ABC, esta unidad, que estará en funcionamiento a partir del próximo año, se configura como un grupo especializado dentro de la Policía de Distrito, «que pretende dar una respuesta rápida y eficaz a los problemas y demandas de la ciudadanía». Así aparece recogido en la circular que el Área de Seguridad y Disciplina Urbanística remitió ayer a los trabajadores del Cuerpo local. En el escrito, al que ha tenido acceso este periódico, se concreta las funciones específicas que tendrán los agentes que se integren en este servicio. En primer lugar, intervendrán para evitar todo tipo de agresiones, velarán por el mantenimiento del orden público y actuarán contra delitos y faltas dentro del marco de la Ley de Fuerzas y Cuerpos de Seguridad 2/86.

Igualmente, este servicio trabajará de forma coordinada con la Oficina de Atención a Mujeres Maltratadas en el desarrollo de Policía Judicial, llevará a cabo intervenciones conjuntas con los bomberos y atenderá a las llamadas de alarmas en colegios.

Por otro lado, también desarrollará estrategias de apoyo y el traslado de detenidos cuando sea necesario. El 092 jugará un papel fundamental en los accidentes de tráfico con heridos y daños materiales. «Será el primero en atender los siniestros, requiriendo la asistencia del Equipo de Atestados. La patrulla permanecerá en el lugar hasta que estos hayan concluido su trabajo y se hayan marchado», recoge el escrito remitido a la plantilla.

Otro punto más que significativo que se recoge en el apartado de las funciones encomendadas a esta unidad es el relativo a la colaboración con el Cuerpo Nacional de Policía. El 092 trabajará con los efectivos que lo integran en todo tipo de controles preventivos.

Los agentes que formen parte de este nuevo servicio también podrán intervenir, ya sea por requerimiento o a iniciativa propia -sin excluir al resto de policías- en conflictos vecinales, consumo de bebidas alcohólicas y estupefacientes en la vía pública, y atenderán a los avisos por alarmas activadas en establecimientos privados.

Por otro lado, los efectivos del 092 de paisano, tanto en moto como en coche, desarrollarán funciones de apoyo a la Oficina de Atención a Mujeres Maltratadas en el acompañamiento concertado con el Servicio de Asistencia a Víctimas de Andalucía (SAVA) de violencia de género y en el traslado de menores.

Vigilarán el menudeo en colegios y trabajarán para evitar otro tipo de actos, como la quema de contenedores, o comportamientos incívicos que atenten contra bienes de propiedad municipal y privada. También darán cobertura a los efectivos uniformados.

El texto elaborado por el Área de Seguridad hace una mención específica dentro del 092 al servicio de motos, «ya que por su gran operatividad prestarán especial atención a los espacios públicos, como parques y jardines».

El alcalde de Córdoba, José Antonio Nieto, aplaudió ayer la iniciativa, ya que pese al buen trabajo que desarrolla la Policía Local, «todavía puede mejorar más el servicio que prestamos».

Sindicatos, a favor

Los uniformes de los efectivos del 092 «será monocolor y se implantará de forma paulatina», dependiendo de las disponibilidades presupuestarias anuales destinadas a vestuario.

 

Además se dotará a los componentes de esta unidad adscritos a motos «de cascos y material necesario para la adecuada prestación del servicio».

Los sindicatos de la Policía Nacional ven con muy buenos ojos esta propuesta. Así, el secretario general de la Confederación Española de Policía (CEP), Fernando Ramón, apuntó a ABC que «todo lo que sea aprovechar sinergias nos parece bien. Es un proyecto con mucho sentido común, que aprovecha los agentes que están en la calle, optimizando los recursos».

En la misma línea se pronunció el secretario del Sindicato Unificado de Policía (SUP), Antonio Albalá, que señaló que «no creo que haya ningún problema de coordinación entre los distintos cuerpos, porque ya en las Juntas Locales de Seguridad ha quedado demostrado que los resultados del trabajo conjunto son óptimos».

NUEVA UNIDAD “USEI” DE LA POLICIA LOCAL DE PALMA

Presentan la nueva unidad de seguridad integral de la policía municipal de Ciudad

Cuenta con 60 agentes y permitirá incrementar la presencia de estos en las calles, hasta en un 40% más

El alcalde de Palma, Mateo Isern, ha presentado hoy la nueva Unidad de Seguridad Integral de la Policía Local de Palma (USEI), compuesta por 60 agentes, y aseguró que su “obsesión” es que todo el ayuntamiento esté al servicio los ciudadanos y, de manera especial, en lo referente a la seguridad.

Esta nueva unidad, puesta en marcha dentro de un plan global de reorganización de la Policía Local, tiene como objetivo incrementar la presencia de agentes en las calles, en concreto un 40% más, y que los ciudadanos se sientan más seguros al verlos patrullando .

El acto de presentación ha tenido lugar en el Parque de la Mar y al mismo también ha asistido el concejal de Seguridad Ciudadana del Ayuntamiento de Palma, Guillermo Navarro.

Isern, que ha saludado uno por uno todos los agentes presentes, manifestó que este esfuerzo para que haya más policías en la calle no ha supuesto ningún gasto adicional.

Al contrario, se están llevando a cabo ahorros en algunos capítulos de la policía municipal que alcanzan el 30%, destacó Isern, que ha recordado la difícil situación financiera del consistorio.

En una coyuntura como la actual, el primer edil ha abogado por poner “imaginación, ilusión, eficiencia y eficacia”, así como “hacer más con menos medios”.

Isern les ha agradecido a los agentes que hayan querido formar parte de esta unidad y les ha pedido que hagan su trabajo con “toda la eficiencia y todo el cariño hacia los ciudadanos”.

El USEI permite destinar más agentes a velar por las ordenanzas municipales, el control de la venta ambulante o el tráfico, pero además a partir de la tarde se convertirá en una unidad de servicio de seguridad para la ciudad.

La nueva unidad está integrada por 60 policías, 1 inspector, 3 subinspectores y 7 oficiales.

Hasta ahora los agentes trabajaban por distritos, pero con esta unidad se centralizan todos sus esfuerzos y acudirán a los lugares y realizarán sus patrullas según las necesidades del momento.

La vestimenta de estos policías será diferente a la habitual ya que no llevarán colores reflectantes, sino un equipo azul marino oscuro similar al de la Policía Nacional y que “impone más” a los posibles delincuentes, según han comentado fuentes de la Policía Local.

EL GRUPO TITÁN Y EL GRUPO PUMA DE LA POLICIA LOCAL DE ALMERÍA SE DISUELVEN

La orden se ejecutará el día 1 de octubre, tal y como se refleja en el escrito que la concejal de Alcaldía envió a la Jefatura · Los sindicatos reclaman que se cubran las 25 vacantes de las jubilaciones

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El Grupo Titán de la Policía Local de Almería, después de una intervención.

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Los grupos especiales de la Policía Local de Almería, el Grupo Titán y el Grupo Puma, se disuelven. Desde el día 1 de octubre dejarán de existir como tal y los agentes que los componen pasarán a formar parte de los turnos operativos del cuerpo policial. Así está reflejado en un comunicado que la concejal de Alcaldía y Movilidad y Seguridad, María Muñiz, envió el lunes a la Jefatura y al que ha tenido acceso Diario de Almería.

La orden forma parte de un proceso de reestructuración de la Policía Local, que ya anunció en su día la concejal, y cuyo objetivo no es otro que cubrir la falta de agentes que se ha detectado en los turnos que realizan los agentes, sobre todo por la noche. “Se ha detectado una falta grande de efectivos en los turnos y la opción que se ha determinado para solventar el problema es integrar los efectivos de los grupos especializados en el resto de turnos operativos, con el fin de reforzarlos”, como explicó a este periódico María Muñiz, al tiempo que destacó que “la disolución del Grupo Titán y del Grupo Puma no significa que se dejarán de prestar los servicios especializados que éstos realizaban, sino que cuando haya cualquier incidencia que precise la intervención policial, bien en mercadillos o en otro tipo de cuestiones de las que se ocupaba el GRIP, el servicio se prestará con los efectivos del turno, en el que estarán integrados los efectivos que hasta ahora han formado parte de dichos grupos de especialistas”.

Según la concejal de Movilidad y Seguridad, con la orden además se pretende hacer de la Policía Local de Almería un cuerpo de seguridad “polivalente”.

En este sentido, a partir del día 1 de octubre, tal y como queda reflejado en la orden que se envió desde Alcaldía a la Jefatura de Almería, el Grupo Titán también dejará de cobrar la productividad que tenían en base a su disposición 24 horas, puesto que ya no es un trabajo que vayan a realizar.

Según confirmaron fuentes policiales a Diario de Almería, ayer mismo se desarrolló una reunión de mandos y jefes de la Policía Local en la que, entre otras cuestiones, se trató el tema de la reestructuración de la plantilla. Será hoy cuando el Superintendente Jefe, Jorge Quesada, transmita a los delegados sindicales las novedades que afectan a los agentes, como informó el delegado sindical de la Unión de Policías y Bomberos de Andalucía-Almería.

Por otro lado, desde los diferentes sindicatos que tienen representación en la Policía Local de Almería, insisten en pedir al alcalde de Almería, Luis Rogelio Rodríguez-Comendador, que cumpla de una vez por todas la promesa de sacar las bases de las oposiciones para cubrir una veintena de plazas, como que lleva haciendo durante los últimos cuatro años.

Los sindicatos cifran en 25 las vacantes que actualmente tiene el cuerpo policial debido a las bajas por jubilación de efectivos. Por otro lado, tal y como denunció el PSOE, haría falta al menso 68 agentes más para cubrir la Relación de Puestos de Trabajo aprobada por el equipo de Gobierno.

Exhibición unidades caninas policias locales en Peñiscola 2011